1992年 (株)ロイヤルパークホテル 入社
1994年 (株)ロイヤルパークホテル 退社
1994年 (株)德祥 入社
2008年 代表取締役社長 就任
【家族構成】妻+息子
【趣味】読書・ゴルフ
【座右の銘】継続は力なり
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1992年 (株)ロイヤルパークホテル 入社
1994年 (株)ロイヤルパークホテル 退社
1994年 (株)德祥 入社
2008年 代表取締役社長 就任
【家族構成】妻+息子
【趣味】読書・ゴルフ
【座右の銘】継続は力なり
祖父・叔父・父と60年以上続いている会社を幼いころから何となく見ておりました。
私は全然違う道を歩み始めておりましたが、祖父が亡くなったときに、ゆくゆくは自分が会社を何とかしなくてはいけないと思い、人生をかけてみるつもりで入社いたしました。
入社して2年間は、休みは正月だけで現場をひたすらこなしていましたね。
人生において、家づくりはもっとも高い買い物だと思います。
2世代・3世代と続いて100年以上住める家をお施主様と二人三脚で作り、お施主様の世代交代とともに弊社も世代交代をし、成長し続けて、末永くくお付き合いすることが大切だと思っています。
仕事が忙しく、なかなか休日という休日もありませんが、合間を縫ってゴルフの練習をしています。
コースに出るのは、年に3回ぐらいですが、日頃からイメージトレーニングは欠かさずにやっています。
本を読むのも好きで、よく読んでいますが、経営哲学の本や、経営者の自叙伝などが主なので、どちらかというと、これも仕事半分という感じですね。
家族と社員、そして社員の家族ですね。
自分の家族や、社員、社員の家族を大切にしようと思えば、仕事にも一生懸命になり、それが良い家づくりに繋がるという好循環を生むことができます。
自分の健康と社員の健康には人一倍気をつけています。
そして、定期的に現場に足を運び、安全確認や社員の顔色をみて廻ります。こういった、現場の安全管理には非常に気を遣います。
社員のコンディションが悪いと、いい仕事はできません。いい仕事をするためには、社員全員のやる気と誇りが必要だと思っています。
ひと言で表現すれば『仕事人間』です。
平日は、時間さえあれば営業に出かけたり、現場に出向いて工事の進捗確認などで忙しくしています。土曜休日も出勤し、静かな環境で経営管理面のチェックをするなど、多忙な毎日を過ごしているようです。
そんな中でも、社員の体調を心配したり、家庭サービスができているかなど、常に気遣ってもらって、社員は幸せです。
「社員あっての会社だから」が口癖の、人間味のある温かい社長です。